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德阳市东汽实业开发有限责任公司
电话：0838-2685281
传真：0838-2685281
邮编：618200
地址：四川省绵竹市康宁工业园
网址：http://www.dqsy.cn/
东汽实业公司奋战一季度，确保完成全年任务目标
发布时间：2013-02-26
2013年2月19日星期二早上7:30，东汽实业公司在鞭炮声声中又迎来了新一年的开门红。伴随激昂的锣鼓声、热烈的掌声、真切的祝福声，公司员工一一迈着精神的步伐走上各自的工作岗位。随后公司领导还走访厂房、办公室为员工送上新春祝福！公司开启节后“争三先、快启动、创三高”劳动竞赛，争取尽快消除节日气氛，快速进入工作状态。在劳动竞赛期间，各单位将积极争创最先到岗、最先进入工作状态、最先完成第一件任务。形成灯火通明、焊花飞舞的氛围，使各项工作迅速走上正常轨道，掀起新春生产新高潮。大年初三，春节气氛正浓，大家都还沉浸在过年的热闹之时，实业公司的员工为保证全年任务的实现，已经在工作岗位上如火如荼的干起了活。为实现“早启动，快起步，实现首季开门红”劳动竞赛，保证生产任务的节点，各单位领导亲率员工火热的投入生产。在各单位的相互配合下，大家排除困难，完成了各项生产任务.春节期间，公司加班人数达到了800多人次，为公司首季开门红任务的完成打下了坚实的基础，为绵竹经济的发展做出了自己的贡献。
转型升级谋发展 提质增效促管理
发布时间：2013-01-26
2013年1月21日下午，东汽实业公司组织召开了“东汽实业第二届四次职工代表大会”，东汽投资发展公司副总经理吴贤富、实业公司全体领导、职工代表、列席代表共计120余人参加了此次会议。大会由党委副书记、副总经理何刚主持。 13：30，大会在庄严的《国歌》声中开幕。 大会首先听取了总经理孙岩松以《精益管理、提质增效、产品转型练内功创新服务、勇闯市场、树立品牌求发展》为题的工作报告。《报告》总结了公
东汽实业召开2013年度党委工作会
发布时间：2012-12-29
2012年12月15日，实业公司组织召开了“东汽实业公司党委2013年度工作会”。实业公司工段长以上干部、工会（支会）主席、团委（团支部）书记、科协组长共72人参加了会议。会议由实业公司党委委员、总经理孙岩松主持。 大会首先对公司2012年度德阳、绵竹创先争优优秀共产党员朱永强、赵力行进行了表彰，鼓励员工学赶先进，创先争优。会上，党委副书记何刚对2013年党委工作做了安排，公司党委将深入贯彻学习党的十八大精神，以“资金为纲、市场为魂、效益为王”为指导思想，在公司第二个五年规划的开局之年创新工作机制，抓好转型升级，确保公司健康和谐可持续发展。财务总监张薇对2012年纪检监察工作做了总结，对2013年纪检工作进行了安排。2013年公司将认真学习领会党的十八大关于反腐倡廉新思想、新观念、新要求、新举措，坚定不移把党风廉政建设和反腐倡廉工作引向深入。不断完善公司干部考核机制、加强监督检查和内部流程管控等。 党委委员、工会主席温跃光作了2012年工会工作总结及2013年工会工作安排。2013年工会将继续充分发挥工会参与、维护、建设和教育四项职能，改变工作思路，不断创新，在职工代表参政、议政和维护职工合法权益上下功夫。不断调动职工的工作积极性，丰富职工的文化生活，为构建和谐、促推公司发展做贡献。 公司团委书记王英做了2012年团委工作总结和2013年团委工作要点安排。以“2013-2017年五年发展战略规划为目标，”以大力加强共青团能力建设为主线，抓基层、抓队伍、抓服务、抓落实，努力推进团的各项工作，为公司健康发展做出应有的贡献。科协秘书长黄成林对2012年科协工作做了总结对2013年科协工作做了安排。公司科协将紧紧围绕十八大提出的“创新驱动发展战略”。科协组织要以加强学会能力建设为抓手，不断增强科技社团服务创新驱动发展战略的能力和水平。 公司党委书记、董事长吴开弟同志作了重要讲话。2013年度的党委工作要点是指导公司党委及群团组织全年工作的一个纲领性文件，吴开弟要求公司各级党组织、党员管理人员都要认真学习贯彻，确保落实到位。一方面各单位要融入中心抓党建，科学谋划促发展。以东汽实业精神统领员工思想，抓好干部、党员的思想建设。推进党内民主建设，加强党风廉政建设，规范公司的管理，推进企业文化建设，提升企业发展“硬实力”。另一方面要解放思想、更新观念，凝心聚力，共谋发展。做到创新提升，加快公司经营转型、产业转型的升级步伐，实现公司由规模增长型向质量效益型、劳动密集型向技术密集型转变。加快公司经营结构优化进程，以“科技创新、技术进步”为抓手，增强公司生命力。坚持人才强企战略，加强党建工作，确保实现五年发展目标。在新的一年里大展宏图，在新的更广阔的领域里展露才华，始终保持高昂的斗志、蓬勃的朝气，以新的精神状态、新的思维观念、新的思想境界、新的工作气象，扎扎实实地做好各项工作，为圆满完成全年各项任务而努力奋斗。 会议最后党委委员、总经理孙岩松提出要求，公司党群工作部会后要做好党委会工作要点和党委书记、董事长吴开弟讲话的内容宣传、下发工作，各级单位组织学习、领会、贯彻，重点将要求、策划与本单位生产经营、管理创新相结合做好本单位各项工作的策划工作；各群团组织在2013年结合党政工团科的工作要点，工会组织要做好职工技能提高、搞好岗位练兵和技术比武，抓好班组建设和民主管理，在职代会前做好提案工作达到职工代表参政议政，做好各项文体工作发挥企业文化建设主力军作用。各级团组织要为青年职工成长、成才搭建平台，以青年文明号和青年岗位能手活动为载体，为青年创造出围绕生产经营发挥积极作用氛围。科协组织要引导技术人员在岗位上发挥作用，2013年在技术专利上要有所突破，通过技术中心认证有效发挥促进公司科技进步；做好企业文化建设是党政工团科各级组织的共同使命和肩负的责任，企业文化具体工作需要各级组织细化到各项工作中落实到每项行动中，确保共同价值的实现。此次会议是一次凝聚思想、统一行动，全面布局、落实2013年的各项工作，对实业公司2013年发展起着积极、有效的作用。
东汽实业2012年度消防应急演习
发布时间：2012-12-05
2012年11月30日下午，在实业公司江苏工业园举行了“东汽实业2012年度消防应急演习”。实业公司总经理孙岩松、副总经理陈自生亲临现场，演习由装备资源部牵头，各相关部门领导、安全员、义务消防员积极配合参与。演练前装备资源部组织了消防预案演练培训，使现场人员掌握一定的消防知识，增强员工在紧急情况下的应变能力，自我防护能力，学习了有关消防知识和消防器材的使用方法,并掌握消防逃生技能及注意事项等。 3点，公司拉响应急警报，车间全体作业人员在5分钟之内全部撤离至事先通知的集合区域，由各单位对本单位的应到、实到人数进行汇报公司安全员就灭火器、消火栓的使用、日常维护保养注意事项进行了现场详细讲解；钢结构厂安全员就此次模拟演习进行了详细的现场模拟示范解说，使全体参与人员更生动形象的了解应对火灾事故的处理方式、处理方法。 公司总经理就此次演习创新模式进行了肯定，对做得不足的地方提出了相关改进方法、措施。要求各单位在日后的工作中加强对员工应急安全知识的培训工作，进一步加强应急工作重要性的宣传力度和应急预案的可行性。确保各救援组在今后紧急情况下的到位及时性以及在救援过程中如何确保救灾中人员、物质和设备的安全。 演练现场大多数员工能有效组织、迅速对火灾事故警报做出反应，救援小组负责人能有效组织本组组员疏散、警戒和投入灭火行动中。通过演练全体参与人员的安全意识、突发事件的应急有所提高，对消防安全常识有了进一步了解。演练过程中，员工们的团队凝聚力得到了提升。应急领导小组的组织能力、指挥能力和应急应变能力也得到了锻炼。达到了防火演练的目的。
东汽实业公司党委中心组传达、学习十八大精神
发布时间：2012-12-04
为了深入学习和贯彻党十八大精神，2012年11月27日上午，实业公司组织开展了“东汽实业党委中心组传达、学习十八精神”。公司全体领导、干部、部分党员代表共计43人参加了学习。 2012年11月8日，中国共产党第十八次全国代表大会在万众期待、举世瞩目中胜利召开了。会议不仅将对我国经济社会的进一步发展，而且会对整个世界经济的发展，产生极为深远的影响。 学习会由实业公司党委副书记、副总经理何刚主持。公司总经理孙岩松从十个方面，对胡锦涛同志的工作报告中新提法、新亮点、新举措、新部署做了重点阐述和解读，并以十八大精神为指导，联系东汽的发展结合实业公司自身发展，提出了公司下一步发展的措施和办法。 公司党委书记、董事长吴开弟提出公司要把握住十八大的创新方向，充分把握十八大为非公经济创造的条件，员工对企业要有自豪感、有信心同时要有危机和忧患意识。紧跟党和国家的步伐，为全面建设小康社会奉献自身力量。公司要求各党支部、各单位深入学习贯彻十八大精神，结合自身的工作做到分层次、多角度深入学习，并倡导干部职工踊跃撰写十八大学习心得体会。
公司开展计算机比武
发布时间：2012-11-24
2012年11月16日，由人力资源部组织的公司第三届计算机比武大赛在康宁园办公区隆重举行。下午2点，主办部门人力资源部召集了参加比赛的选手、工作人员在康宁园一楼大会议室召开了简短的启动大会，公司总经理孙岩松，公司党委副书记、副总经理何刚出席了会议。会上，人力资源部首先传达了举办计算机比武的意义，宣读了比武的规则，并强调了比武注意事项，以严肃纪律。随后，孙总对此次比武做了重要讲话。孙总指出计算机对于办公室工作的重要性，而计算机比武是检验办公室人员计算机能力的一次试验，希望所有员工能以此为契机，以达到技能提升的目的。孙总表示与以往相比，现在报名参加的员工越来越多，说明员工对于这项技能越来越重视。并对今后的计算机比武提出了要求，希望能改变目前的考试形式，以PPT制作为主，加入员工自己的设计理念，达到宣传本部门的目的。这次的比武与往届相比，因题量较多，涉及的范围较广，时间有所延长，从下午2：30开始至4：00结束，共计一个半小时。比武内容涉及word文档编辑、excel表格制作和编辑，书法图片制作三个方面。比武报名32人，实际参赛28人，最终，装备资源部的林淼淼、钢结构厂的卓铃鹏、物业公司的黄克桥分别获得比武前三名。对于管理人员而言，能熟练的掌握计算机操作，进行办公软件的运用，对工作的开展往往能起到事半功倍的效果。通过此次比武，员工的技能操作能力均有所提升，希望各位员工能继续努力，争取更大的进步。
